就活例文

気配りができることが私の持ち味です。具体的には、常に周りの人を観察してから、周りに優しく接するようにしています。私は大学時代にボランティアサークルに入っていたのでありますが、ボランティアでは、いろいろな場所に行ってから困っている人を助けるような活動をしていました。その時には困っている人に気配りをしてから、いつも活動をするようにしていました。私はそのサークルでサークル長を務めていたので、サークルのメンバーにも気配りをしていました。サークルのメンバーが困っているときには話を聞いてあげたり、サークルのメンバーが苦しがっているときには手を差し伸べたりしていました。そのようにしていたので、、私はサークルの人から支持を得ていました。この強みを活かしてから、御社では気配りを常にしてからお客様に満足してもらえるようにしていきたいと思っています。これまでサークルで得てきたことを仕事に生かしていきます。

「気配り」は人気の自己PRネタの一つですね。ただ、個人的にはあまり気配りを使った自己PRはオススメできません。

なぜなら、ライバルとの差別化が難しいからです。特に文章であれば尚更ですね。それに、気配りというのは言葉を使わずに内容でそれを伝えることもできます。

なので、もし使うなら、必ず差別化する内容にしてください。でないと、ライバルに埋もれて書類選考すら通過出来ない可能性がありますよ。

自己PRはこうやって作れば簡単にできる!

転職例文

気配りを心掛けているつもりです。これは母から自然と躾けられた結果だと思っています。これみよがしに気を配る必要はありませんが、ちょっとした気配りは間違いなく人を和ませてくれると思っています。そういう方を見ると、尊敬の気持ちも沸き起こってきます。私がいつも心掛けているのは、女性らしさです。女性ならではの気配りを忘れてはならないと思っています。例えば、職場でもプライべートでも季節感を大事にしていたいと思っています。日本は四季折々に自然と親しんで来た国民です。特に花は四季折々様々な花が咲き移ろっています。庭に咲いた花を職場にさり気なく飾るとか、お客様がいらっしゃったらお茶と共に出す和菓子に小さな花を添えるとか、ちょっとした気遣いでできる和ませ方があると思っています。職場というのはどうしても潤いにかけてしまいます。そこに気配りをすることで、心に少しでも潤いが生まれて、仕事が進んでくれたらいいと思っています。こういう事に気を使いながら、成長して参りたいと考えています。

転職の自己PRでは、前職のエピソードをベースに構成を考えるのが鉄則です。

ですので、日本の季節感の話しなど、正直、自己PRでは触れるべきではありません。気配りがあることを立証して伝える必要があります。

そこを外してはダメですよ。